美容業界の未来を見据えたキャリア支援プロジェクトの展開

美容業界における課題は、長年にわたり放置されてきた感があります。その中でも、美容師の離職率の高さが特に注目されています。タカラベルモント株式会社は、2025年9月から新たに展開する「キャリア設計支援」プロジェクトを通じて、そうした課題に立ち向かっています。これは、美容師のキャリア形成を支援するための取り組みであり、美容師たちが自分の人生を見つめ直す機会を提供するものです。

高い離職率とその背景

厚生労働省のデータによれば、美容師の3年以内の離職率は50％以上、10年以内では約90％に達しています。この離職の主な理由は、給与の低さや休暇の取りづらさ、ハードな仕事環境などです。また、結婚、出産、育児といったライフイベントも大きく影響しています。これらの要因が相まって、美容師たちのワークライフバランスは非常に難しいものとなっています。

特に、美容師たちが年齢を重ねることに対して不安を抱いている点は見逃せません。仕事の健康、経済面、キャリアの展望など、将来的な不安要素は多岐にわたります。理美容業界特有の構造として、「開業」を最終的な目標とする傾向があり、それ以外のキャリア選択肢が極端に限られています。この結果、長期的なキャリア維持が難しくなり、美容師たちの明るい未来が描けないのが現状です。

キャリア設計支援プロジェクトの概要

タカラベルモントが取り組む「キャリア設計支援」プロジェクトは、以下の2つの主要な支援コンテンツから成り立っています。

1. ライフプランニング設計支援

この支援は、結婚や出産、介護など、人生の大きなイベントを考慮しつつ、将来の夢に基づいたライフプランを一緒に設計していきます。協力企業のライフプランナーが、個々のニーズに合わせて、公的支援や資産形成、保険についてアドバイスを提供します。

2. キャリア形成の仕組み化支援

この取り組みでは、美容サロンのスタッフが自分のキャリアを自由にデザインできるように、キャリア形成の仕組みを構築します。キャリアコンサルタントの監修の下、特別に研修を受けたキャリアサポーターがサロンとスタッフの協力のもと、実現可能なキャリアビジョンへ導きます。

プロジェクトの目的

このキャリア支援プロジェクトは、理美容師または理美容師を目指す方々が「自分らしいキャリア」を築くことをサポートし、業界全体が活性化されることを目的としています。タカラベルモントは、キャリアの経路を多様化させることで、自らの可能性を広げ、理美容業界で輝き続けることを理念としています。

今後も、タカラベルモントは業界の健全な発展に寄与し、全ての理美容師が「美しい人生」を実現できるようにサポートを続けます。キャリア支援プロジェクトは、今後も新たな施策や支援を展開し、多くの人々に喜ばれる取り組みを行なっていくことでしょう。