社内勉強会で学ぶヒューマンスキルの重要性とその実践法

ヒューマンスキルを磨くことの意義

ビクターエンタテインメント株式会社は、2024年2月から社内でスタッフのスキル向上を目指し、「VEG Workshop」という勉強会を天地に開催しています。このワークショップは、社員がさまざまな専門分野の知見を広めることを目的としており、過去にはソーシャルメディア戦略や知財戦略、コピーライティングなどのテーマに挑戦してきました。

「伝わる」技術を習得する

7月に実施された「VEG Workshop 2025」では、「ヒューマンスキル“伝わるように伝えるスキル”」がテーマとなり、ユリコンサルティング合同会社の代表である石井由里さんを講師として招聘しました。彼女はこれまでにもワークライフバランスについての講義を展開し、参加者にこの分野の重要性と基礎知識を深めてきました。

このワークショップの目的は、コミュニケーションの質を高め、より良い人間関係を構築するためのスキルを習得することです。基本的には“伝える”行為が一方通行であるのに対し、“伝わる”とは受け手に確実に情報が届くことを指します。この両者の違いを理解し、“伝わるように伝える”ための技術を身につけることが重要です。

学びを深める実践型ワークショップ

ワークショップは座学と実践を組み合わせ、他者を思いやるコミュニケーションの重要性について深く理解させる内容となっています。参加者は「自分と相手が同じ情景を描いているとは限らない」といった体験を通じて、実際に人とのコミュニケーションを見つめ直す機会を得ました。

一部参加者からは、「ワークショップ形式で自ら考える時間が持てたことで、普段はできると思っていても実践に移すのが難しいことがわかった」「他の参加者のアイデアを聞くことができ、新たな視点を得られた」という感想が寄せられ、非常に有意義な学びの場だったことが示されています。

今後の取り組み

今後もビクターエンタテインメントは、社内でのヒューマンスキルへの理解を深めるための機会を持続的に提供していく方針です。社員が成長することで、社内外のコミュニケーションの質が向上し、より良い人間関係を築くきっかけになることを目指しています。このような取り組みを通じて、コミュニケーションの技術を磨き続ける社員の姿勢が、社内文化をより豊かなものにしていくこと期待されています。