ユニバーサル・スタジオ・ジャパンが25周年に向けて正社員の給与を大幅に引き上げ！

ユニバーサル・スタジオ・ジャパンが25周年を迎えた変革の年

ユニバーサル・スタジオ・ジャパン（USJ）は、2026年3月31日(火)で開業25周年を達成します。この節目の年には、さらなる魅力あるエンターテイメントの提供を目指し、特にクルー（従業員）への待遇改善に大きな変革をもたらします。

正社員の給与が平均6.5%増

USJは「より選ばれる企業」を目指し、パークの運営を支える大切なクルーに対し、2026年3月1日より正社員の給与を平均6.5%引き上げることを決定しました。この待遇改善は、報酬だけに留まらず、職場環境をより良くするためのさまざまな施策も伴っています。

感謝の気持ちを形にするプログラム

クルーへの感謝を示すために、毎月続けられている感謝プログラムは今後も充実させ、クリエイティブな職場環境の整備にも力を入れます。具体的には、クルーカフェの充実、制服貸与設備の増設、熱中症対策の強化、レストルームの拡充、そしてオフィスのリノベーションなどが計画されています。

新しいエンターテイメント体験を提供

開業以来、USJは業界の常識に囚われず、革新的なエンターテイメントを展開し続けてきました。ゲストが求めるものを的確に捉え、挑戦を恐れずに進化してきました。その結果、国内外からの訪問者数は着実に増加し、今や世界屈指のテーマパークとしての地位を築いています。

今後は、大阪・関西万博に続く高まりを活かし、25周年を迎えるUSJが地域と密接に結びつきながら、大阪・関西の活気をさらに高めていく所存です。

「Discover U!!!」をテーマにした多様な人材の採用

USJは25周年を記念し、「Discover U!!!」をテーマに設定しました。これは、ゲストにとってもクルーにとっても“ありのままの本当のジブン”を発見する機会を提供することを意味しています。

このテーマのもと、クルーの多様性を重視し、さまざまな職種での採用を行っています。テーマパークファンや遠方からの志望者、さらにミドル・シニア層や外国人の採用にも積極的に取り組んでいます。

また、パート・アルバイトの時給も2026年3月1日より一律70円の引き上げが決定され、1,330円から1,660円への改定が実施されます。

終わりに

USJのクルーは、単なる従業員ではなく、ゲストに笑顔や感動を届ける特別な存在です。クルーが一人ひとり誇りを持って働けるよう、さらに良い作業環境の整備を進め、魅力ある職場作りを目指していきます。大阪・関西の活性化を通じて、クルーとともにこの25年間の成果を引き継ぎ、次の25年へとつなげていくことが期待されます。