管理栄養士の未来を支えるキャリアセンターのサポート体制

2026年上半期に入り、えいよう未来株式会社が運営する「管理栄養士キャリアセンター」は、これまでに多くの相談者を迎え入れています。この新たなキャリア支援の取り組みは、全国各地の管理栄養士たちに対して、より良い環境づくりを目指して始まりました。

オンラインによる相談体制の構築

従来の対面相談に加え、オンラインによるキャリア相談も実施されています。これにより、時間や場所に関係なく、さまざまな状況にある管理栄養士たちが手軽に相談できる環境が整いました。就職活動や職場での問題、復職後の悩みなど、専門的なアドバイスを得ることができるため、多くの方が利用しています。

サポート内容の幅広さ

キャリアセンターが提供するサポートは多岐にわたります。キャリアに関する相談の他にも、家庭や職場環境における各種の悩み相談に対応。特に育児休暇後の復職支援やセカンドキャリアの相談に力を入れています。これにより、ライフステージに応じた柔軟な支援が実現されています。

見えてきた課題と新たな取り組み

キャリアセンターの運営を通じて、管理栄養士たちが直面する現実的な問題に気付かされることも多いです。例えば、キャリア選択肢の不足や、曖昧な働き方の基準からくる業務タスクの偏りなどが挙げられます。特に、「自分のキャリアを選べない」と感じる管理栄養士が多いことが報告されています。これに対して、管理栄養士同士の情報交換を可能にするコミュニティの創設や、求職企業との連携強化などの施策が検討されています。