製造業のイメージを変革する優木まおみの起用戦略とは

製造業のイメージを変革する優木まおみの起用戦略

製造業というと、未だに「男性の職場」という印象が根強いですが、そんな古いイメージを壊そうと奮闘している企業があります。それが、大阪に本社を構えるフジアルテ株式会社です。製造業に特化した人材サービスを展開する同社は、約3年前から人気タレントの優木まおみさんを起用し、その戦略が実を結んでいます。今回は、その施策や効果について詳しくご紹介します。

フジアルテ株式会社の挑戦

フジアルテは製造業を中心に人材サービスを提供している企業であり、性別や年齢問わず安心して働ける環境のイメージを持たせることが目的です。「製造業＝男性の職場」という通念を打破すべく、優木まおみさんの起用を決定しました。この戦略により、同社はインナーブランディングを強化し、企業全体のイメージを刷新することを目指しています。

優木まおみの起用理由

優木まおみさんの魅力は、明るく親しみやすいキャラクターにあります。彼女のイメージは広く親しまれており、幅広い年齢層にアプローチする力を持っています。また、製造業の魅力を女性視点から伝えてもらうことで、より多くの求職者や企業からの信頼感を獲得する狙いがあります。

具体的な施策と効果

フジアルテは、優木まおみさんのリソースを多岐にわたって活用しており、公式サイトやYouTubeチャンネル、求人情報サイトでのプロモーションなどが含まれています。特に、公式サイトのページビュー数は増加し、ブランドイメージの向上にも寄与しています。実際、インタビューによると、優木さんの起用後には非常に高い認知度を獲得したとのことです。フジアルテの執行役員兼営業戦略本部長、松下氏は「ブランドメッセージ『ひとが輝く。みらいが動く。』を実現するためにも、優木まおみさんの力を借りたい」と語っています。

同社のアカウントプランナーの薄葉氏も「優木さんが多様な分野で活躍する姿が、求職者に勇気を与えている」とし、今後も彼女の影響を利用したマーケティングを続けていく意向を示しています。このように、優木まおみさんの起用によるブランディングの成功例が、多くの企業にとっての参考モデルとなっています。

Sketttの役割

今回の成功を支えたのは、Wunderbarが提供するIPマーケティングプラットフォーム「Skettt」です。このプラットフォームは、地方企業や成長中の企業に特化した認知拡大のためのマーケティング支援を行っています。タレントとの提携を通じて、企業のブランドメッセージを効果的に届けることができます。優木まおみさんなどの人気タレントを起用することで、フジアルテのような企業が自社の魅力を広めるためのサポートを行っています。

まとめ

製造業のイメージ改革を目指すフジアルテ株式会社が優木まおみさんを起用したことで、公式サイトのPV数増加や信頼感の向上に成功した事例を受け、今後のブランディング戦略の方向性に注目が集まっています。この取り組みは、性別問わず製造業に対する新たなイメージを築くための一歩と言えるでしょう。製造業に興味を持つ女性にとって、励ましとなるストーリーです。